Einzelposting: ich frage du antwortest
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| Jup und der Mindestlohn wird auch nicht erhöht. Baustellen gibt es genug definitiv hier. Ich würde in Firmen flexibele Wochenstunden anbieten, Homeoffice, über Mindestlohn zahlen, da dieser ebenfalls nicht zum Leben reicht, definitiv mehr als 24 Tage Urlaub im Jahr anbieten für die Arbeitnehmer und wer möchte kann am Wochenende arbeiten und so in der Woche einen Tag frei haben. Dann kann der Arbeitnehmer da z.B. Arzttermine oder ähnliches wahrnehmen. Oder einfach anwesend sein, wenn der Rauchmelder gewartet wird etc. Firmenzugehörigkeit ebenfalls honorieren. Was tust du gegen Kopfschmerzen? Light saber, life saver! |
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